Поменять работу: о чем надо знать, дабы не нарушить закон
 Гражданам Украины и жителям других стран, работающих в Польше на основании карты временного проживания, разрешения на работу или же по визе, иногда появляется надобность заменить работу. Устроить это не составляет труда, но надо знать как правильно поступить, дабы избежать проблем. Как заменить работу с картой временного проживанияВ законе Польши сказано что, иноземцы, оказавшиеся на земле государства на основании разрешения на временное проживание и работу (карта временного пребывания), в случае смены работодателя должны уведомить об этом факте воеводу. Такое заявление нужно подавать воеводе в не позже чем пятнадцать дней после увольнения. Такое заявление надо писать на польском языке в любой форме, но надо паспортные данные адрес проживанияС того момента когда поменял работу жителю другой страны дается 30 дней, дабы трудоустроиться на новую работу, подписать с следующей фирмой контракт и совместно с пакетом необходимых документов подать на оформление карты временного пребывания. При этом необходимо ещё раз оплатить взнос за расмотр дела. В случае если отыскать работу в отведенный период не получится, то карта которую раньше выдали будет анулирована. Это значит, собственно что последующее нахождение в Польше станет нелегальным, что грозит плохими последствиями. Разрешение на временное проживание и работу могут отменить и в случае, когда воеводе будет ведомо, что зарубежный сотрудник заменил работодателя, но не заявил своевременно об этом письменно. В то же время утрата работы или же смена работодателя никаким образом не влияет на законность последующего нахождения в Польше жителей других стран, имеющих карту постоянного пребывания, то есть, вид на жительство. Как заменить работодателя с зезволением?Разрешение на работу (зезволение) дает возможность трудиться лишь только у 1-го работодателя на конкретной должности и в течении указанного периода. В случае если по неким причинам вы желали бы поменять работодателя, то надо получить свежее разрешение на работу у другого работодателя.По сравнению с переоформлением карты временного проживания, работнику уже не надо самому давать документы в воеводский филиал для продления легализации пребывания и возможности работать в Польше. За него это обязан устроить новый наниматель. Помните что любая смена работы регистрируется у воеводы. Из за этого не желательно бегать от одного работодателя к другому, так как в дальнейшем вас могут проверить. В случае если окажется, собственно что виновным был сотрудник, который, к примеру, не соблюдал трудовую дисциплину или же не выполнял положеные на него обязательства, то с большой вероятностью ему могут аннулировать зезволение, и в будущем есть все шансы получить проблемы для трудоустройства в Польше. Смена работы по освядчениям Проще всего заменить работу тем, кто трудится в Польше по полугодовой государственной визе, выданной на основании приглашения (освядчения). Для сего нужно только получить освядчение от другого работодателя, которое будет записанно ним в уездной службе занятости. Ехать домой и переделывать визу в данном случае не потребуется. Какие последствия нарушения законов при изменении работодателя иностранцами?Польское законодательство использует довольно грозное санкция для жителей других стран, работающих в стране незаконно. Это касается и случаев, когда сотрудники с картой временного присутствия не уведомили воеводу в поставленный срок о замене работодателя, или же работают у другого работодателя, чем предписано в зезволении. Нарушителям угрожает штраф от 1000 до 5000 злотых, предписание покинуть Польшу и запрещение заезда в страну или же иные страны шенгенской зоны сроком на 1-3 года. | |
| Свежие критерии ввоза авто из Польши в Украину: будет выгоднее | |
| ИНФОРМАЦИЯ ПОЛИЦИИ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ, ПРЕБЫВАЮЩИХ В ПОЛЬШЕ | |
| PIT вместо вас в 2019 г. заполнит налоговая. Про возврат налога нужно будет заботится самому | |
| В Польше у четырех украинцев обнаружили корь | |
| Всего комментариев: 0 | |